领导公出工作交接范文书写格式(工作交接书面怎么写)

1.工作交接书面怎么写

写作思路:1、第一先把自己工作内容每项想好,先建立框架,一项一项的列出来。

2、然后按照每项工作填充内容明细,最好图文结合,注意事项什么的都写上。3、把所有工作内容写完之后检查是否有遗漏,确保没有问题。

4、写好之后给交接人和相关人员及领导发邮件,邮件体面写清楚工作交接。范文如下:出纳员工作交接书范文原出纳员丁艳松,因工作变动现将工作移交给接管。

现办理如下交接:一、交接日期:201x年月日二、具体业务的移交:1、库存现金:X月X日帐面余额xx元,实存相符,月记帐余额与总帐相符;2、银行存款余额xxx万元,经编制“银行存款余额调节表”核对相符。三、移交的会计凭证、帐簿、文件:1、现金日记帐、银行卡、存折日记帐;2、银行日记帐;3、空白现金支票XX张(03634294号至03634300号);4、空白转帐支票XX张(14928501号至14928525号);5、服务行业专用发票十万元版两本(已验);6、服务行业专用发票百元版一本;7、服务行业专用发票千元版一本;8、服务行业专用发票万元版一本;9、工行业务委托书一本(01749115-01749125)。

四、印鉴及其他:1、法人章两枚(大小);2、财务章一枚;3、公章一枚;4、合同章一枚;5、增值税专用章一枚;6、开票U盘、金税卡;7、支付密码器一套;8、建行消费卡一张(500元);9、工行网银电子证书卡一张。10、矿泉水押金卡一张。

11、189电话卡一张(IBM)。五、证照:1、营业执照正本、副本;2、组织代码证正本、副本;3、税务登记证正本、副本;交接前后工作责任的划分:201x年月日前的出纳责任事项由丁艳松负责;2014年月日起的出纳工作由负责。

以上移交事项均经交接双方认定无误。六、本交接书一式三份,双方各执一分,存档一份。

移交人:(签名盖章)接管人:(签名盖章)监交人:(签名盖章)。

2.工作交接类文档怎么写

交接文档没有固定格式,只要全面、清晰、易懂即可,一般包含但不限于以下几个方面:

一、工作内容交接:

1、日常工作。日常工作就是本岗位主要负责的一些工作,应该详尽的将自己日常负责的事务性工作进行罗列,留存所有已经处理结束的工作文档、文件。

2、正在开展尚未结束的工作。对于正在进行中的工作,应该写清楚工作开展的步骤程序,目前进展到哪一步,下一步应该做些什么。

3、领导交办的其他工作。简单罗列其他工作事项,使工作交接全面、无遗漏。

二、工作项目交接:

主要对跟进的各项目内容、资料等进行交接和说明。

范文:《工作交接》

一、日常主要工作内容:

1、根据逻辑设计说明书,设计详细的原理图;

2、根据产品详细设计报告,完成符合功能和性能要求的逻辑设计;

3、根据概要设计和项目负责人的要求完成符合功能性能要求和质量标准的硬件产品设计;

4、维护管理或协助管理所开发的硬件;

5、参与重大技术攻关讨论会议。

二、交接项目:

1、养生仪安装、调试以及维护相关事宜;

2、养生仪作业指导书以及规范化生产工作。

以上工作已经交接完毕。

交接人:张三

接手人:李四

日期:****年**月**日

3.工作交接单怎么写

如果有具体的工作交接实物的,一般就是弄个表格,把前任交给你的东西全部弄表格里,然后下面落款:交接人XXX,接交人:XXX,时间,这样简单明了。

如果只是泛指工作内容的交接,一般由人力出个表,说明xx现接替xx工作职位,简单描述工作内容。

拓展资料

做好工作交接的方法有:

1、首先要做好工作交接,就一定要了解交接的时候会出现哪些问题,针对这些问题做好准备。如果没有了解这些问题而直接想到什么就说什么,往往会有所遗漏。

2、比如说交际的时候,前一个人对工作的细节没有做过多的阐述,就直接将工作交给其他人员,使其他人员不能很好地适应工作,一头雾水,不知道如何开展工作。

3、除了交接的时候过于简单,还有交接的时间不及时。比如前一个人都已经走了,也没有其他人来接手这个工作,几个月以后才有人来,这个时候交接往往就找不到前一个人了。

4、或者说,前一个人由于不想失去这份工作,而迟迟不办理交接,导致补上来的人不了解这个工作的性质,不能很好的适应这个工作,惹怒老板。

5、有一些岗位的交接需要办理很多的手续,如果前一个人没有办好这些手续的话,就会导致交接工作的迟延,所以我们在交接时一定要办理好手续。

6、还有就是交接的时候,由于前一个人对工作的具体情况也不是很了解,乱给来交接的人讲,导致交接的人云里雾里,做不好工作,影响进度。所以我们一定要自己了解自己的工作。

7、我们在交接的时候,一定要将整个工作的一些事务、有关的文稿、有关的资料、不宜公开的秘密文件等一一详细的和交接的人讲清楚,只有这样才能办理好交接工作。

4.工作交接报告怎么写

工作交接报告主要是讲解日常工作内容的文件, 因为你的职位不是手办眼见功夫, 要接受过培训或有经验的人教导才会懂得做, 如果没人指导新人,新人就要靠交接工作报告来熟习日常工作, 每个职位的交接报告都不会是一样, 主要内容是该职位日常需要做什麽, 如果有时限性的工作,例如每季/每月要做什麽等等, 平常使用的文件放在哪里, 某些项目要注意什麽等等, 以下是粗略好简单的例子: 负责采购的职位,可说明采购程序,供应商的资料及注意事项,如何挑选及评审供应商等, 负责人事的,招聘及调迁的手续及程序如何,职员档案的存放位置,有关的信件如何写及发出等等。

5.工作移交报告要怎么写

工作交接报告主要是讲解日常工作内容的文件,

因为你的职位不是手办眼见功夫,

要接受过培训或有经验的人教导才会懂得做,

如果没人指导新人,新人就要靠交接工作报告来熟习日常工作,

每个职位的交接报告都不会是一样,

主要内容是该职位日常需要做什麽,

如果有时限性的工作,例如每季/每月要做什麽等等,

平常使用的文件放在哪里,

某些项目要注意什麽等等,

以下是粗略好简单的例子:

负责采购的职位,可说明采购程序,供应商的资料及注意事项,如何挑选及评审供应商等,

负责人事的,招聘及调迁的手续及程序如何,职员档案的存放位置,有关的信件如何写及发出等等

6.怎么写工作交接单

工作交接单一般是指需要继续完成的工作任务清单,一般用于离任人员与继任人员的工作交接,以便继任人员快速接手工作。工作交接单内容可参照如下几点:

1、岗位名称;

2、现有岗位应负责的主要工作任务,可单项列出,注明每项工作的完成期限及联系人员,联系方式;

3、标注每项工作的完成进度,应与哪些部门及人员沟通和跟进;

4、按工作交接单完成交接后,交接人与被交接人在工作交接单上签字确认,再由上级领导签字确认工作正式完成交接。

7.求工作交接表范本

移交原出纳员XX,因工作调动 ,财务处已决定将出纳工作移交给XX 接管 。 现办理如下交接 :

一、交接日期

2009年X月X日

二、具体业务的移交

1.库存现金:X 月 X 日账面余额 xx 元,实存相符,日记账余额与总账相符;

2.库存国库券:xx元 ,经核对无误;

3.银行存款余额 xxx 万元 , 经编制 “银行存款余额调节表” 核对相符。

三、移交的会计凭证 、账簿 、文件

1.本年度现金日记账一本 ;

2.本年度银行存款日记账二本;

3.空白现金支票 XX 张 (XX号至 XX 号 );

4.空白转账支票 XX 张 (XX号至 XX 号 );

5.托收承付登记簿一本;

6.付款委托书一本;

7.信汇登记簿一本;

8.金库暂存物品细表一份,与实物核对相符;

9.银行对账单 1 -10 月份 10 本 ;10月份未达账项说明一份 ;

四、印鉴

1.XX 公司财务处转讫印章一枚;

2.XX 公司财务处现金收讫印章一枚 ;

3.XX 公司财务处现金付讫印章一枚 ;

五、交接前后工作责任的划分

2009 年X月X日前的出纳责任事项由XX负责 ;2000 年X月 X 日起的出纳工作由XX 负责 。 以上移交事项均经交接双方认定无误。

六、本交接书一式三份,双方各执一分,存档一份

移交人:XX(签名盖章)

接管人:XX(签名盖章)

监交人:XX(签名盖章)

XX 公司财务处 (公章 )

2009年X月X日

领导公出工作交接范文书写格式

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